Papel De La I+D En La Relación Universidad – Empresa: Una Visión Desde El Sur
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Author
Vega Jurado, Jaider Manuel
Huanca López, Ronald
Fernández de Lucio, Ignacio
Manjarres Henriquez, Liney Adriana
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Show full item recordAbstract
La literatura económica concerniente a la relación universidad-empresa ha sido desarrollada a
partir de diferentes aproximaciones, ya sea en
función de las características de los agentes
implicados, los mecanismos de acercamiento utiliza
dos, el objeto final de la relación o en su
defecto las especificidades del contexto en el
cual la relación tiene lugar (Agrawal, 2001). No
obstante, la mayor parte de los trabajos empíricos existentes, y a partir de los cuales se han
establecidos esquemas de intervención para el fo
mento de la relación, se han construido desde
la perspectiva de los países desarrollados
, por lo cual su aplicabilidad en países
tecnológicamente seguidores es limitada. Para Latinoamérica avanzar en el estudio de esta
temática constituye un punto focal en aras de afrontar la problemática del subdesarrollo.
El presente trabajo intenta aportar conocimie
nto sobre el proceso de relación universidad-
empresa, tomando como caso de estudio un país pe
riférico como Bolivia. El análisis se ha
realizado bajo la visión fundamental de la cont
ribución de la universidad a los procesos de
innovación empresarial, enfatizando en las activ
idades de I+D universitarias como objeto
fundamental de la relación. El estudio empírico se
basó en los datos derivados de una encuesta
aplicada a 350 docentes universitarios, a partir de los cuales se plantearon tres modelos
econométricos relacionados con las siguientes cues
tiones: a) la identificación de los factores
clave que influyen en la dedicación de los docentes
a las diferentes actividades de I+D; b) la
determinación de los objetivos institucionales y
personales que favorecen la relación y c) la
identificación de los elementos que impulsan la
cooperación entre académicos y empresarios
para la realización de actividades de I+D. Lo
s resultados obtenidos han permitido identificar
elementos estructurales relevantes y vías posibles de actuación para el fomento de la relación
universidad empresa en este contexto